今年以来,召陵区纪委监委合理配置纪检监察资源,聚焦日常监督,不断擦亮派驻“探头”,提升监督质效。
注重调研督导。对监督单位党风廉政建设开展情况进行实地调研,围绕被监督单位的业务工作,通过列席重要会议,认真排查被监督单位在人事任免、项目工作、重大事项决策以及大额资金使用等方面的风险点,并针对风险点提出工作建议;通过不定期检查被监督单位的工作作风、工作台账等,使日常监督工作落到实处。
注重专项检查。采取督导、测评等方式,对区民政局等6个单位开展作风建设专项检查;个别谈话60余人次,发放调查问卷200余份,发现领导职能弱化等共性问题8个、个性问题十余个,提出意见、建议并将有关线索进行了移交。
注重案件办理。充分发挥监督执纪问责职能优势,加大案件查办力度,达到惩治震慑的目的;向派驻纪检监察组批转问题线索13条,目前已办结5条。
注重巡察及巡后整改。当巡察对象为派驻纪检监察组监督单位时,抽调相关派驻纪检监察组人员,参与巡察及巡后督查工作;巡察结束后,督促被巡察单位认真梳理问题清单、责任清单,建立巡察整改台账,逐一对账销号,切实做好巡察整改“后半篇文章”。
责任编辑:翟柯