近年来，源汇区审计局立足审计职能，高度重视文明单位创建工作，紧紧抓住文明创建活动载体，不断拓宽活动形式，创建之路越走越宽，单位面貌越来越新，形成了审计业务与文明创建相互促进、相互推动的良好局面。

　　建设学习型单位

　　源汇区审计局把精神文明建设作为事关审计业务、审计文化和人才培养的生命线工程，成立了由党组书记、局长担任组长，副局长任副组长的精神文明创建工作领导小组，提出了“人人都是创建主体，巩固深化文明成果”的总体目标，实行创建任务清单式推进，共同推进各项工作的开展。同时，不断加大对精神文明创建的投入，为高质量、高标准完成创建任务提供保障。

　　在学习中进步，在进步中创新。源汇区审计局积极开展干部职工理论和业务学习，确定职工必读书目，常态化开展“以老带新”、“技术比武”、“岗位练兵”“股长授课”等技能提升活动，打造政治理论水平高、业务能力强、社会形象好、团结奋进的审计队伍。该局以科室为单位，每月轮流主持开展道德讲堂活动，通过唱歌曲、看短片、讲故事、诵经典、谈感悟、送吉祥“六个一”环节，大力弘扬中华民族传统美德，对广大干部职工进行道德培育和熏陶，涌现了一批践行社会主义核心价值观先进人物和道德模范。

　　做文明事 当文明人

　　源汇区审计局以“做文明有礼的审计人”为主题，以“说文明话、做文明事，当文明人——我参与我奉献我快乐”为口号，以“共建文明审计、共享审计文明”为目标，以言谈举止文明有礼、公共场所文明有礼、邻里相处文明有礼、行路驾车文明有礼、网上交流文明有礼等五大文明重点工作引导行动为载体，着力加强对干部职工公共文明礼仪的宣传教育。深入开展形式多样的群众性节日活动，利用传统节日和革命纪念日，举办新春团拜会、清明祭奠先烈、端午节古诗文朗诵比赛、中秋赏月会等具有特色的节日民俗、文化娱乐和体育健身活动，弘扬和培育了以爱国主义为核心的民族精神，全面提升干部职工文明素质。

　　该局积极开展学雷锋志愿者活动，大力弘扬志愿服务精神。组建了网络文明传播志愿者小组，建立博客、微信、微博等网络手机平台，努力搭建文明风尚的网络平台。积极参加“好人365”“微文明”“博客文明发布”“微信、微博文明转发评论” 等活动，争做时代文明的传播者和践行者。组织干部职工参与捐资助学、捐赠图书、捐赠衣物、无偿献血、爱心送考、清洁家园等社会公益活动，组织机关党员干部到大刘镇闫魏村敬老院和受降路社区慰问老党员和困难群众；组织志愿者参与“微爱圆梦”活动，帮助留守儿童实现节日愿望等志愿服务活动，深受广大群众欢迎。

　　驻村共建促发展

　　大刘镇闫魏村是源汇区审计局结对共建单位，同时也是该局党建扶贫联系点。几年来，该局先后为大刘镇闫魏村送去了“致富羊”，建设了“幸福院”，绿化了道路，建设了香菇大棚，还多次组织志愿者在该村开展了清洁家园活动、“三农”、法治和文明建设培训等活动，使该村基础设施建设进一步提升，赢得了村民的赞誉和好评。

　　文明创建永无止境，文明追求也将永不停步。源汇区审计局全局上下一心，在文明创建的新征程上，必将奋发有为、广开思路、扎实工作，不断开创精神文明建设新局面！
                                                                                                                           责任编辑：翟柯