一手挥利剑、敲警钟，一手握长卷、强素质，市纪委监委作为全国文明单位，持续开展富有纪监特征、彰显时代特色的文明创建活动，打造出一支忠诚、干净、担当的纪检监察队伍，纪检监察事业不断实现新跨越、攀上文明新高峰。

　　完善机制

　　夯实文明之“基”

　　市纪委常委会专题研究，出台《漯河市纪委监委全国文明单位创建工作机制》，建立科学合理、切实管用的文明单位长效运行管理机制。配齐配强专职创建骨干，并在机关选派年轻干部轮岗参与创建工作，建立创建队伍，使党员干部在实际创建工作中切实增强对精神文明建设的思想认同感。联系各县区纪委监委，开展全市纪检监察系统成体系创建全国文明单位工作，以纪检监察系统精神文明建设助推全市党风廉政建设和反腐败工作向纵深开展。

　　强化教育

　　筑牢文明之“魂”

　　坚持把党的政治建设摆在首位，强化党性教育，引领文明风尚。在机关办公楼，设计6大主题70块党建文化墙体展板，布展面积近500平方米，营造出机关浓郁的红色文化氛围。以党建引领，推动中心工作开展，提出打造政治过硬、担当作为、组织有力、风清气正、文明和谐的“五个模范机关”建设的机关党建工作思路。相关做法被“学习强国”、省纪委网站、河南联播频道等平台或媒体刊发。建立以“三会一课”为基本形式、以落实党员教育管理制度为基本依托的支部管理模式，创新开展“3+N”主题党日活动，有效加强党员干部思想教育，荣获全市最佳组织生活实例二等奖。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持“走在前、树标杆、做表率”，得到了省委巡回指导组的高度认可，相关做法被中央级媒体5次报道。

　　丰富载体

　　点亮文明之“睛”

　　扎实做好新时代文明实践中心建设，丰富中心内涵，打造集思想引领、道德教化、文化传承等多种功能于一体的综合平台。开办“清风沙澧大讲堂”“清风沙澧论坛”二十多期，以邀请专家学者讲、领导同志带头评、机关同志围绕业务经验传的模式，打造党员干部学习交流主阵地。坚持宣传典型、学习先进。以集中观影、学习事迹材料等形式，举行先进人物专题学习会，收录优秀心得体会150余篇，营造出学习先进、崇尚先进的浓厚氛围。注重培育文明干部。在机关开展“举旗评星活动”，每季度评选出“过硬好党员”“杰出青年”“巾帼先锋”“文明职工”等先进个人，以评选促比学赶超。建强“清风志愿服务队”，全体党员干部100%实名注册为志愿者，全员服务时长突破1.3万小时。每年定期开展“义务植树”“无偿献血”“爱心助考”等志愿服务活动十余场。每年打造一个志愿服务特色亮点，监察法宣传、党员志愿服务助力“三无”楼院治理、“志愿服务+”打造脱贫攻坚新模式等志愿服务项目在全市得到宣传，廉政下基层项目被纳入全市志愿服务项目名录。

　　突出主业

　　强健文明之“本”

　　坚持把主责主业融入精神文明建设，夯实廉洁文化基础，净化政治生态环境，营造廉荣贪耻氛围。坚持把廉政教育作为一体推进“三不”机制的重要载体，加强纪法教育，举办纪律处分条例和宪法、监察法展览及知识竞赛，开辟《党纪微课》《漫画说纪》《以案说法》等专栏，组织旁听案件庭审、案件情境互动，助推党纪国法入脑入心；依托网站、微信、微博等平台，常态化开展以案释纪、以案释法活动。深化警示教育，组织涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题以案促改、扶贫领域以案促改乡村行，四级联动、一体推进，督促各级党组织深挖根源、建章立制、堵塞漏洞，教育党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。全市召开警示教育大会1336次，89428名党员干部接受警示教育，56人主动投案或说明情况。抓好廉洁文化教育，发掘本地资源，构建“一地一品”教育格局，组织廉政戏剧巡演，举办廉政艺术作品展，通过豫剧、剪纸、农民画等艺术形式，增强廉政教育的吸引力。常态化推进创文工作日常督导检查，开展全国文明城市创建专项巡察，为全市创文工作提供坚强纪律保障。牛 志
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