在过去的2023年，临颍县以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，聚焦高质量发展这个首要任务和融入新发展格局这个战略任务，锚定省委“两个确保”“十大战略”工作部署和现代化漯河“三城”建设战略定位，聚焦“两城一区一家园”奋斗目标和“一都两区”发展定位，坚定实施“项目为王、工业强县”发展战略，强力开展“六争促攻坚、勇当排头兵”行动，在顶住压力、克难奋进中，鼓足干劲拼经济、凝心聚力促发展，助力中国式现代化建设临颍新实践迈出坚实步伐。
坚持项目为王狠抓投资
夯实现代化临颍建设的经济基础
高标准谋划项目。一是动态完善“十四五”重大项目库。截至2023年12月底，全县共谋划“十四五”重大项目558个、总投资4338亿元。二是深度谋划“三个五百亿”重点项目。深度谋划实施以“三个五百亿”为标志的创新引领型重大产业项目30个、总投资374.4亿元。三是深入实施“625投资促进计划”。坚持重点项目台账化，新增入库固定资产投资项目84个，圆满完成市定目标任务。
高效率推进项目。一是“三个一批”压茬推进。举行“三个一批”活动3期，实施项目110个、总投资1649.2亿元。二是省、市重点项目高效推进。成功申报省重点项目28个，项目数量全市第一、全省第三。
高水平保障项目。以项目建设为依托，紧跟政策方向，创新融资手段，提升融资能力。创新实施“四种模式”，“一宗一策”盘活低效用地700多亩，较好破解了项目等地难题。
坚持统筹兼顾融合发展
展现现代化临颍建设的生动局面
加快工业转型升级，千亿工业新城再添动力。招商引资成果丰硕。坚持招商引资“一号工程”不动摇，强力开展“六职+全员”招商，累计开展各类招商活动100多批次。其中在豫商大会、豫粤对接、食博会、粤港澳大湾区“双招双推”大会、长三角“双招双推”大会等重大活动中，签约项目数量均居全市首位。围绕打造“六最”营商环境，紧盯重点企业、重大项目，坚持“四访四办回头看，三包两联五机制”，持续深化“万人助万企”活动，开展企业反映问题集中攻坚行动，获得企业一致好评。创新驱动成效明显。2023年前11个月，规上高新技术产业增加值同比增长42.2%，规上工业企业研发费用支出同比增长20.8%，地方一般公共预算科学技术支出同比增长26%，技术合同登记4.6亿元、较去年同期翻番。国家级高新技术企业净增11家，创历史新高；颍川新材料、虹峰电缆成功创建国家级绿色工厂，全市仅此两家；中大恒源协同创新中心挂牌运营，获批国家级博士后科研工作站、成功申报省数字化能碳管理中心，全市唯一，成功通过国家级单项冠军企业审核，全市唯一。
狠抓城市更新提质，文明生态新城迸发活力。县乡规划日益完善。完成县域国土空间总体规划报送工作，14个乡镇总体规划编制全部启动，编制实用性村庄规划130个，获评省级控制性详细规划编制试点县，大郭镇胡桥村被列为省级村庄规划编制实施试点村。城乡路网更加通畅。许信高速竣工通车，周漯平高速、107国道迁移推进有序，222省道项目土地核算、预审、勘测定界等前期工作已全部完成；城区多条主次干道完成改造升级，20条背街小巷改造全部竣工，新建成农村公路21公里、桥梁2座，内畅外联的城乡路网格局更加完善。基础设施更加完备。新建成口袋公园9个，面积1.5万平方米；完成7个老旧小区3.94万平方米改造任务，为10万多户居民、2000多家商业用户加装燃气安全装置，更换窨井盖1007套，超额完成市定目标任务。
坚持“三农”优先发展，乡村振兴示范区充满活力。农业生产高质高效。坚持“藏粮于地、藏粮于技”，严守耕地红线，全县粮食种植面积常年在120万亩左右。扎实推进大豆单产提升整建制推进示范县项目建设，有效守牢粮食安全底线。高水平举办第二届中国数字辣椒产业发展大会，临颍辣椒、中国“椒”点持续叫响，在2023年品牌农业神农论坛作典型发言，“五个一”经验做法被持续推广。农村农民富裕富足。严格落实“四个不摘”，抓牢防返贫监测和帮扶“两个环节”，风险消除率为58.6%，全市第一，守住了不发生规模性返贫底线。强化产业、金融、就业扶贫。立足县域优势特色产业，推动建立四级链条，小麦、辣椒、洋葱、大蒜等15个特色农产品建成全产业链条。和美乡村宜居宜业。以创建全省乡村建设示范县为契机，大力开展“1841”乡村建设行动，深入实施“治理六乱、开展六清”行动，实现人居环境整治12个方面动态清零。打造食尚年华“五色”乡村振兴示范带，食尚年华田园综合体内涵不断提升，以点串线、以线带面、整体联动的乡村建设格局逐步形成。临颍乡村田园休闲游景点线路入选2023中国美丽乡村休闲旅游精品景点线路。
注重民生福祉改善，幸福美好家园彰显魅力。民生实事落实有力。聚焦“一老一小一青壮”重点工作，加强普惠性、基础性、兜底性民生建设，持续推进幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、弱有所扶，民生工作取得了一系列新成效。创新组建五大教育集团。探索“1+N+N”模式，有效破解城区、城乡教育资源不均衡问题。养老服务持续优化。在全市率先探索实施“智慧+养老”模式，完成县智慧养老服务指挥中心等5处养老服务机构智慧化改造及200户家庭居家养老智能化升级。建成县、乡、村、机构“四位一体”智慧化养老服务网络，覆盖全县14个乡镇敬老院、6个社区综合服务机构、200户家庭等。“人人持证、技能河南”建设持续推进。兜底保障持续“升温”。发放特困供养、城乡低保、临时救助等各类资金1.3亿元，开展未成年人保护关爱活动、防溺水宣传教育系列活动120余场，受益群众2800余人。
坚持全面从严管党治党
强化现代化临颍建设的政治保障
基层基础全面夯实。树立抓基层鲜明导向，深化抓党建促乡村振兴，不断增强基层组织的政治功能和组织功能。“五星”支部创建方面，确定“抓两头、带中间”创建思路和“一高一低一底线”重点任务，全县22个“五星”村通过市级初步评定验收，创建数量、同比增量均居全市首位。“五星”支部集群建设方面，食尚年华“五色”乡村振兴示范带取得重大进展，商桥村突出“闹”字，与小商桥景区、食尚年华田园综合体深度融合，着力打造全国首个“耕武”文化体验区、全国唯一一个“满江红”农文旅品牌；大李村突出“静”字，着力打造“城市康养地、乡村百草园”。基层组织建设方面，持续开展软弱涣散村整顿，落实“书记示范行、组织部长逐村行、党政领导蹲点行”帮扶制度。村级集体经济方面，制订《村级集体经济发展绩效奖励管理办法（试行）》，推广集体经济增收“五种模式”，在“党建引领红色产业经济带”带动下，流转土地近7万亩，带动159个村集体增收3500万元以上。
队伍建设有力有效。突出实干实绩，着重选拔综合实绩考核排序靠前单位的优秀干部。关注工作一线，对乡镇（街道）领导班子优先进行调整。加强对干部的关心关爱，制订完善干部谈心谈话、领导干部走访慰问、干部荣誉退休等制度。通过开展企业招聘、事业单位招聘、公务员招录等多种方式，引进人才近千人。编制企事业单位人才需求目录，依托第六届中国·河南招才引智创新发展大会、高校专场招聘会等引才平台，实施高层次人才引进计划。
党风政风更加纯洁。牢记“作风建设永远在路上”，持续推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展，对违反中央八项规定精神问题露头就打、严查快办。扎实开展选人用人专项检查的同时，把好干部选拔资格关。开展不担当不作为乱作为问题专项整治以及基层治理突出问题专项整治，全面推进清廉临颍建设。充分利用县廉政警示教育基地、家风家训馆等廉洁教育阵地资源，组织全县党员干部实地参观学习100余场次、5000余人次。
以实干敦实年轮，以汗水描摹梦想，以忠诚践行担当。临颍县将继续坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，以“六争促攻坚、勇当排头兵”行动为主线，大力实施“项目为王、工业强县”发展战略，统筹扩大内需和深化供给侧结构性改革，统筹新型城镇化和乡村全面振兴，统筹高质量发展和高水平安全，在中国式现代化进程中跑出临颍加速度。
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